أطلق فريق السعادة المؤسسي في مؤسسة الفجيرة للموارد الطبيعية ورشته الأولى تحت شعار (الإبداع و التفكير خارج الصندوق) و تستمر على مدى يومين متتاليين ، وذلك ضمن جهودها و رؤيتها الاستراتيجية الرامية إلى الاستثمار في مهارات موظفيها وإمكاناتهم، والعمل على تنميتها وتطويرها، بهدف بناء شخصيات قيادية مبدعة و ملهمة في الحياة الاجتماعية بما ينعكس إيجابياً على بيئة العمل .
كما تهدف الورشة التي حضرها عدد كبير من الموظفين المهتمين في هذا المجال ، الى كسر الروتين و التخفيف من ضغوطات العمل والوصول بهم لأعلى مستويات السعادة والولاء الوظيفي و التي تعتبر عامل أساسي للتميز والابتكار في العمل .
و قدمت الموظفة بشاير عبَّاد منسقة مبادرات فريق السعادة المؤسسي خلال الورشة شرحا وافيا حول كيفية تشجيع العقول على التفكير خارج الصندوق بطريقة ابداعية ، و تحدثت عن الإلهام و طرق الإلهام ، و تطرقت الى عرض 17 وسيلة لتحفيز الإبداع و توليد الأفكار الإبداعية لما له من نتائج طيبة في الحياة الاجتماعية والعمل .
و تضمنت الورشة طاقة المكان و نصائح في علاج الذبذبات الحيوية و عرضاً لقصص نجاح ملهمة لشخصيات عربية مثل ابراهيم الفقيه و أحمد الشقيري ، و تدريبات عملية مسلية في نفس الوقت مثل عملية البحث عن 40 ابتسامة في صورة يلتقطها أحد الموظفين في الورشة و تطبيق مشروع ( فن الكولاج ) عن طريق دمج الموظفين للخامات و توظيفها في رسم لوحة ابداعية تساعد في تشغيل الإلهام ، بالاضافة الى تقديم نصائح و اضاءات ملهمة في كيفية التخلص من الاعتقاد السلبي ، كما تمت الإشارة الى عدد من المواقع الالكترونية المفيدة في تعزيز العملية الإبداعية و الإيجابية .
و قال سعادة المهندس علي قاسم المدير العام للمؤسسة تأتي الورشة ضمن برامج المسؤولية المجتمعية و تماشياً مع رؤية القيادة الرشيدة التي تولي سعادة الانسان سلم أولياتها ، لذلك تولي المؤسسة موظفيها اهتماماً كبيراً باعتبارهم العنصر الرئيس في عملية التطوير والتحديث لتتواصل مسيرة الازدهار والتنمية المستدامة .
و أوضح قاسم أن تطوير بيئة العمل بشكل مستمر، وتلبية الاحتياجات المهنية و تنمية الموظفين ومساعدتهم على تحقيق طموحاتهم كل ذلك كفيل بالوصول لمستوى عالٍ من الولاء المؤسسي و السعادة لدى الموظفين، الامر الذي يسهم في مضاعفة إنتاجيتهم ، مؤكدا أن السعادة مرتبطة بالكلمة الطيبة و الابتسامة و مواجهة الحياة بنظرة تفاؤلية و أمل .
الجدير ذكره ان مؤسسة الموارد الطبيعية تعمل بشكل مستمر على تنظيم البرامج التدريبية و ورش العمل التي تبرز مواهب موظفيها و تدعم شخصيتهم و تجعلهم قادرين على المشاركة في تقديم الورش و البرامج التدريبية .
