أعلن بنك الفجيرة الوطني أنّه حصل على المرتبة الأولى في فئة «أفضل فريق لإدارة الموارد البشرية» في حفل جوائز التميّز في الموارد البشرية في الشرق الأوسط وشمال أفريقيا 2016، وذلك تكريماً للجهود الناجحة التي بذلها قسم إدارة الموارد البشرية في البنك في تنمية موظفين متميزين يقدمون أداءً عالياً ويهتمون بعملهم.
وينعقد حفل جوائز التميّز في الموارد البشرية في الشرق الأوسط وشمال أفريقيا السنوية على هامش منتدى رأس المال البشري في الشرق الأوسط وشمال أفريقيا، وتكرّم المؤسسات المساهمة في تطوير المواهب ورأس المال البشري في أنحاء المنطقة، وتتمّ تصفية المؤسسات المرشّحة لنيل الجوائز واختيار الفائزة بينها من خلال عملية دقيقة تشمل مراجعة تقوم بها لجنة تحكيم مستقلة.
وبهذه المناسبة قال فينس كوك، الرئيس التنفيذي لبنك الفجيرة الوطني إنّ تطوير بيئة عمل محفّزة أمر بغاية الأهمية بالنسبة إلى أهداف البنك على المدى البعيد، موضحاً: «رأينا من خلال خبرتنا في هذا المجال أن هناك علاقة إيجابية تجمع بين الأداء التنظيمي ونسبة ارتباط الموظفين، وكان خير دليل على ذلك، ترافق نمو البنك المالي وتعزيز مكانته في السوق مع زيادة ارتباط الموظفين ودعمهم، بالإضافة إلى نمو القوى العاملة في البنك بنسبة 30%»
واعتبر عبدالله العطر، رئيس إدارة الموارد البشرية في بنك الفجيرة الوطني، أنّ هذه الجائزة تعكس التزام فريق الموارد البشرية بتقديم تجربة عملاء مميّزة وحلول مبتكرة للموارد البشرية، وقال: «مثلما التركيز على العملاء ضروري لنجاح بنك الفجيرة الوطني عموماً، كذلك نحن في إدارة الموارد البشرية نظّمنا عملنا حول مفهوم ’شريك الأعمال‘ حرصاً على تأمين مستويات عالية من التعاون مع عملائنا على الصعيد الداخلي، أي موظّفي البنك».
الاتحاد
